tjmetre.fr — Benchmark TJM freelance — Imprimé le 17/10/2026Analytics Engineer RH Senior - Power BI / GCP H/F - Freelance
600 – 697 €/jour · 93 - Saint-Ouen-sur-Seine · rythme à définir après le démarrage · 5 ans min.
Publiée il y a 2 jours
Ce que vaut ce tarif : 600 €/jour
Ce tarif est au 55e percentile des 3 519 observations des douze derniers mois : 55 % des freelances facturent moins.
| Médiane du marché, tous métiers | 570 € |
| Médiane consultant | 660 € |
| Médiane France, 3 à 5 ans d'expérience | 500 € |
La mission demande 5 ans d'expérience au minimum : un profil plus expérimenté se compare à une médiane encore plus haute. Vérifiez votre cas exact sur le baromètre ou avec le benchmark des TJM freelance.
La mission
Analytics Engineer RH Senior pour migration SAP HANA vers GCP et développement de dashboards Power BI complexes, modélisation data et People Analytics.
Contexte
Grand groupe français du secteur de la construction et des infrastructures recherchant un Analytics Engineer RH Senior pour renforcer une équipe People Reporting. La mission se situe à la croisée du Data Engineering et de la Business Intelligence. Un important chantier de migration est engagé pour faire évoluer un environnement historique SAP HANA vers Google Cloud Platform, notamment BigQuery et Dataform. L'existant étant peu documenté, la mission comporte une forte dimension de reverse engineering, avec analyse des requêtes SQL, procédures, modèles et règles de gestion existantes.
Migration SAP HANA vers GCP
- Analyser les flux Data RH et les reportings Power BI existants.
- Réaliser le reverse engineering des requêtes SQL, procédures et modèles SAP HANA.
- Reconstituer les règles de gestion et le lignage des données.
- Déterminer, pour chaque flux, la stratégie la plus pertinente entre portage à l'identique et refonte.
- Migrer et optimiser les transformations sous BigQuery / Dataform.
- Participer à l'industrialisation des traitements et au versioning des développements.
People Analytics & nouveaux cas d'usage
- Recueillir, challenger et cadrer les besoins de l'équipe RH / People.
- Traduire les besoins fonctionnels en modèles Data et indicateurs décisionnels.
- Développer de nouveaux tableaux de bord sur des sujets tels que : effectifs, masse salariale, recrutement, mobilité, formation, égalité professionnelle, pilotage RH.
- Accompagner les métiers dans la compréhension et l'exploitation des indicateurs.
Modélisation Data & Architecture BI
- Concevoir les datamarts de couche Gold.
- Construire des modèles décisionnels en étoile.
- Modéliser les dimensions, faits et règles de gestion.
- Participer à la construction du modèle Silver RH avec les équipes Architecture.
- Garantir la cohérence, la maintenabilité et la performance des modèles de données.
- Maîtriser le lignage de la donnée depuis les sources jusqu'à Power BI.
Power BI & Dataviz
- Concevoir et faire évoluer des dashboards Power BI complexes.
- Développer des mesures avancées en DAX.
- Optimiser les transformations Power Query / M.
- Concevoir des modèles sémantiques performants.
- Mettre en œuvre la sécurité des données via RLS.
- Optimiser les temps de rafraîchissement et d'affichage.
- Participer à la définition des standards, templates et bonnes pratiques Power BI du domaine RH.
Industrialisation & Qualité
- Versionner les développements via Git.
- Participer aux processus d'intégration continue.
- Industrialiser les transformations avec Dataform.
- Intervenir sur l'orchestration avec Cloud Composer / Airflow.
- Définir les stratégies de tests et de non-régression.
- Piloter les recettes avec les équipes métier.
- Rédiger les spécifications techniques et la documentation nécessaire.
Gouvernance Data RH
- Contribuer au catalogue de données RH.
- Formaliser et maintenir le dictionnaire des KPI People.
- Garantir la cohérence des règles de gestion entre technique et métier.
- Participer à la définition d'une source de vérité commune.
- Veiller à la confidentialité et à la sécurité des données RH.
Profil recherché
Profil senior disposant d'au moins 5 ans d'expérience.
| Tarif proposé | 600 – 697 €/jour |
| Démarrage | ASAP |
| Lieu | 93 - Saint-Ouen-sur-Seine |
| Rythme | rythme à définir après le démarrage |
| Expérience | 5 ans minimum |
Environnement technique
Power BI Google Cloud Platform BigQuery Dataform SAP HANA SQL DAX Power Query Git Cloud Composer Airflow RLS
Avant de postuler
Cette mission annonce 600 – 697 €/jour. Sur le métier Consultant, 3 à 5 ans d'expérience, à Paris, la médiane déclarée ici est de 600 €/jour : cette mission se situe au-dessus de ce que déclarent vos pairs. Voir le baromètre.
Ce que vous gagnez à préparer votre candidature ici :
- votre CV comparé à cette offre précise : ce qu'il prouve, ce qui manque, et le score d'adéquation — gratuit ;
- ce que votre parcours vaut face au tarif du marché, avant l'entretien ;
- votre CV recentré sur l'offre et mis en page, avec la lettre correspondante (9,99 €).
Analyser mon CV pour cette offre — gratuit ou le pack CV ciblé + lettre
La candidature elle-même se fait sur France Travail : cette offre ne publie aucun contact, nous ne pouvons pas la transmettre à votre place et nous ne recevons pas votre CV à ce titre.
Voir l'offre sur France Travail →Offre publique redistribuée avec l'autorisation de France Travail. Le contenu appartient à son émetteur ; nous n'en modifions ni le texte ni les conditions.
Avant de répondre : ce tarif vous laisse combien ?
Un TJM ne dit rien de ce qu'il reste. Selon le statut, l'écart annuel entre deux freelances au même tarif se compte en milliers d'euros.
Ces calculs s'arrêtent au choix du statut. Le bilan de situation va là où ils ne vont pas : le partage optimal entre rémunération et dividendes, les frais que vous pouvez réellement déduire et que vous ne déduisez pas, et un plan d'action daté sur vos propres chiffres.
Le gain annuel est calculé et affiché avant tout paiement. Vous voyez le montant d'abord, vous décidez ensuite — et s'il n'y a rien à gagner, rien ne vous est proposé.
Calculer mon gain annuel →Calcul gratuit et sans compte. Le dossier complet, si vous le voulez ensuite, est à 19,99 € TTC — paiement unique, sans abonnement.