Marketing Ops (3 à 5 ans) - Freelance temps partiel (2 à 3 j/semaine) - Freelance (H/F)

Tarif non communiqué · 69 - Lyon · Novembre / Décembre · 3 ans min.

Publiée il y a 5 jours

La mission

CONTEXTE

Notre client est un éditeur de logiciels B2B. Il cherche un consultant Marketing Ops pour reprendre immédiatement un poste existant dans l'équipe Marketing.

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  • Démarrage : ASAP
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  • Durée : Novembre / Décembre
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Rythme : 50 %, soit 2 à 3 jours par semaine.

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  • Localisation : Lyon ou Paris
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  • Langues de travail : français et anglais
  • MISSIONS PRINCIPALES
  • Administration des plateformes marketing
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  • Être responsable de la configuration et de la maintenance de HubSpot, utilisé comme outil de marketing automation, et l'améliorer en continu
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  • Travailler avec l'équipe CRM pour cadrer ses besoins et accompagner les utilisateurs
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  • Paramétrer les webinars et les séquences d'outbound multicanal (Lemlist). Vérifier que les inscriptions et l'engagement remontent correctement dans HubSpot
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  • Suivre la qualité des données emails de la base contacts. Gérer les tickets et suivre les projets marketing
  • Workflows CRM et segmentation
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  • Construire des audiences ciblées et qualifiées à partir de critères business et opérationnels, pour les campagnes emailing
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  • Garantir un setup optimal pour l'équipe : formulaires, lead scoring et process de reporting
  • Tracking et attribution
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Mettre en place et piloter le tracking sur les canaux payants et owned : gouvernance des UTM, tracking côté navigateur et côté serveur via Google Tag Manager et Segment

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  • Administrer les comptes Meta Ads et Google Ads : pixels, Conversions API, conversions offline, audiences
  • Analytics et routage des leads
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  • Construire des dashboards sur les résultats des campagnes, les tendances de performance et l'impact sur le pipeline
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  • Veiller à ce que chaque compte qualifié soit suivi, routé vers les Sales et relancé, pour qu'aucune opportunité ne se perde
  • Support opérationnel
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  • Paramétrer, recetter et lancer les campagnes avec les équipes Demand Gen, Events et SDR
  • PROFIL RECHERCHÉ
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  • 3 à 5 ans d'expérience en Marketing Ops ou Growth Ops, idéalement dans un éditeur SaaS B2B
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  • Pratique opérationnelle de HubSpot, Segment, Google Tag Manager et Lemlist. Une plateforme de webinars équivalente est acceptée
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  • Expérience d'administration de Meta Ads et Google Ads, avec une solide maîtrise du tracking et de l'attribution
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  • Français et anglais courants
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  • Un plus : délivrabilité email (SPF, DKIM, DMARC, warm-up), SQL, outils d'automatisation (n8n, Zapier, Make)
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  • Nous recherchons avant tout un profil analytique, rigoureux, autonome et opérationnel dès le premier jour
Tarif proposé non communiqué
Durée Novembre / Décembre
Lieu 69 - Lyon
Expérience 3 ans minimum

Avant de postuler

Cette annonce ne dit pas ce qu'elle paie. Sur le métier Marketing, 3 à 5 ans d'expérience, la médiane déclarée sur ce site est de 390 €/jour. Arrivez avec ce chiffre : une offre muette sur le tarif se négocie d'autant mieux qu'on n'y va pas les mains vides. Voir le baromètre.

Ce que vous gagnez à préparer votre candidature ici :

  • votre CV comparé à cette offre précise : ce qu'il prouve, ce qui manque, et le score d'adéquation , gratuit ;
  • ce que votre parcours vaut face au tarif du marché, avant l'entretien ;
  • votre CV recentré sur l'offre et mis en page, avec la lettre correspondante (9,99 €).

Analyser mon CV pour cette offre — gratuit ou le pack CV ciblé + lettre


La candidature elle-même se fait sur France Travail : cette offre ne publie aucun contact, nous ne pouvons pas la transmettre à votre place et nous ne recevons pas votre CV à ce titre.

Voir l'offre sur France Travail →

Offre publique redistribuée avec l'autorisation de France Travail. Le contenu appartient à son émetteur ; nous n'en modifions ni le texte ni les conditions.

Avant de répondre : ce tarif vous laisse combien ?

Un TJM ne dit rien de ce qu'il reste. Selon le statut, l'écart annuel entre deux freelances au même tarif se compte en milliers d'euros.

Ces calculs s'arrêtent au choix du statut. Le bilan de situation va là où ils ne vont pas : le partage optimal entre rémunération et dividendes, les frais que vous pouvez réellement déduire et que vous ne déduisez pas, et un plan d'action daté sur vos propres chiffres.

Le gain annuel est calculé et affiché avant tout paiement. Vous voyez le montant d'abord, vous décidez ensuite. S'il n'y a rien à gagner, rien ne vous est proposé.

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Calcul gratuit et sans compte. Le dossier complet, si vous le voulez ensuite, est à 19,99 € TTC, paiement unique, sans abonnement.