Dougs : ce que ça coûte vraiment

À qui ça ne convient pas

• Vous êtes auto-entrepreneur et n'avez aucune déclaration complexe : vous paieriez pour une prestation dont vous n'avez pas l'usage.
• Vous cherchez d'abord un outil de facturation : le logiciel est fourni, mais ce n'est pas ce que vous payez.

À qui ça s'adresse

• Vous êtes en EURL, SASU, SARL ou SAS et vous voulez un bilan attesté sans passer par un cabinet classique.
• Vous êtes en entreprise individuelle ou en profession libérale (BNC) : une formule dédiée existe, moins chère que les packs société.
• Vous voulez pouvoir poser des questions sans compter : le conseil est annoncé illimité sur toutes les formules.

Ce que ça représente pour vous, en société

Le prix d'entrée en société est de 79 € HT par mois (le moins cher des trois packs société, hors promotion), soit 948 € HT par an. Voici ce que cela pèse réellement.

Selon votre structure, la grille de l'éditeur descend plus bas : jusqu'à 39 € HT par mois pour une SCI ou un LMNP. Les trois grilles figurent juste en dessous.

Les honoraires comptables sont une charge déductible : ils réduisent le résultat imposable, pas l'impôt lui-même. Le coût réel dépend donc de votre taux d'imposition — la ligne ci-dessus prend le taux réduit de l'impôt sur les sociétés, qui est le cas le plus courant pour un freelance en société.

Combien de jours devez-vous facturer pour le payer, selon votre métier ?

948 € HT par an ne veut pas dire la même chose pour tout le monde. Au TJM médian de chaque métier relevé par notre baromètre, voici le nombre de jours qu'il faut facturer pour couvrir ces honoraires, et ce qu'ils pèsent sur une année de 218 jours facturés.

Médianes par métier relevées sur les douze derniers mois du baromètre du TJMètre, recalculées à chaque affichage. La colonne « Observations » donne la taille de l'échantillon : une médiane assise sur quelques dizaines de réponses se lit avec prudence, et les catégories trop maigres ne figurent pas dans ce tableau. Le nombre de jours est arrondi au dixième ; une demi-journée de plus ou de moins ne change pas la décision.

Et si vous facturez moins, ou plus, que la médiane ?

Des honoraires comptables sont un prix fixe : ils ne suivent pas votre chiffre d'affaires. Le même abonnement pèse donc nettement plus lourd en bas de marché qu'en haut — ce qui ne se voit sur aucune grille tarifaire, puisqu'elles affichent un prix et jamais son poids. Les trois positions ci-dessous sont les quartiles du baromètre du site, sur 3 168 réponses.

La conséquence est contre-intuitive : c'est en bas de marché que le choix du cabinet compte le plus, alors que c'est en haut qu'on y consacre le plus d'attention. Au premier quartile, quelques dizaines d'euros d'écart mensuel représentent une part du chiffre d'affaires que le même écart ne représente plus au troisième.

Pack d'entrée ou formule supérieure : où se situe la bascule ?

La question se pose pour toute offre à paliers, et elle se tranche par un calcul simple que personne ne fait : l'écart entre deux packs, rapporté au temps qu'il vous rachète.

En société, l'amplitude va de 79 € à 129 € HT par mois, soit 600 € HT sur l'exercice entre le bas et le haut de la grille. Ce que cette somme achète n'est pas de la comptabilité supplémentaire — le bilan est attesté dès l'entrée — mais la prise en charge de formalités que vous accompliriez autrement : télédéclaration, dépôt des comptes.

Le bon critère est donc le vôtre, pas le nôtre : si vous accomplissez ces démarches en deux heures par an sans y penser, le pack d'entrée est le bon choix et monter d'un cran serait une dépense sans contrepartie. Si elles vous coûtent une journée de recherche, de doute et de reprise, le tableau des métiers plus haut sur cette page vous dit ce que vaut cette journée à votre tarif — et la comparaison se fait toute seule.

Un cas particulier mérite d'être signalé parce qu'il est contre-intuitif : la grille entreprise individuelle ne comporte que deux paliers. Il n'y a donc pas de marche intermédiaire. Qui démarre au pack d'entrée et a besoin d'un cran de plus passe directement au second, sans palier d'ajustement. Si vous anticipez une activité qui se complexifie dans l'année, c'est une contrainte à peser avant de choisir la structure d'entrée plutôt qu'après.

Dernier point, et il vaut pour les trois grilles : la paie est facturée au bulletin et n'entre dans aucun palier. Changer de pack ne la fera pas baisser. C'est une ligne à budgéter à part, et le seul poste dont le montant dépende d'une décision — embaucher — qui ne se prend pas pour des raisons comptables.

Pourquoi le prix d'entrée ne désigne pas la même chose selon votre structure

Trois grilles, et c'est là qu'il faut être attentif : le pack d'entrée de la grille société et celui de la grille entreprise individuelle ne couvrent pas la même prestation. La grille individuelle comporte un pack d'entrée qui n'existe pas en société, pensé pour une activité sans comptes annuels à déposer. Comparer les deux prix d'affichage revient donc à comparer deux périmètres, pas deux tarifs.

En société, l'entrée est à 79 € HT par mois, et le haut de gamme à 129 €. L'amplitude entre les deux dit à quoi sert la montée en gamme : ce ne sont pas des heures de comptabilité supplémentaires, c'est le transfert vers le cabinet de formalités que vous feriez sinon vous-même.

La grille immobilière se distingue d'une autre manière : elle n'affiche aucun supplément par bien. C'est l'inverse du modèle le plus répandu, où chaque lot s'ajoute au forfait. Pour un patrimoine de plusieurs biens, cette absence de supplément change complètement le total, et c'est le seul critère sur lequel comparer utilement deux grilles immobilières — le prix d'appel, seul, ne dit rien.

Ce que vous payez vraiment, et ce qui attend une formule supérieure

Deux postes méritent d'être vus avant de signer, parce qu'ils concernent des gestes annuels obligatoires.

La télédéclaration et le dépôt des comptes n'arrivent qu'à partir des formules supérieures. Une société au pack d'entrée garde donc la main sur ces formalités, ou les paie en plus. Ce n'est pas un défaut de l'offre, c'est sa logique : le pack d'entrée vend l'attestation du bilan, pas la prise en charge de toutes les démarches qui l'entourent.

La paie est facturée au bulletin. Tant que vous êtes seul, elle ne pèse rien. Elle devient le poste le plus variable de la facture dès la première embauche, y compris pour un contrat court.

À l'inverse, deux éléments sont inclus dès l'entrée et ne le sont pas partout : le bilan attesté par un expert-comptable, et le conseil illimité. Le second est difficile à chiffrer et c'est pourtant souvent lui qui justifie l'écart avec un outil en libre-service : une question fiscale posée au bon moment vaut plus que l'abonnement annuel. Si vous n'avez aucune question à poser, vous payez ici quelque chose dont vous ne vous servirez pas.

Dans quels cas cette offre n'est pas la bonne

Nous touchons une commission si vous souscrivez. Trois situations où nous ne la recommandons pas.

Vous êtes auto-entrepreneur sans déclaration complexe. Vous n'avez ni bilan ni liasse à produire : vous paieriez l'attestation d'un document que votre régime n'exige pas. Un outil de tenue, souvent gratuit, suffit.

Vous cherchez d'abord un logiciel de facturation. Le logiciel est fourni, mais ce n'est pas ce que vous payez. Au prix d'entrée mensuel, la facturation seule se trouve ailleurs pour beaucoup moins, parfois pour rien.

Vous n'ouvrirez jamais le conseil illimité. C'est la part de valeur la plus élevée de l'offre et la seule qui ne se consomme pas automatiquement. Une activité stable, sans embauche ni opération exceptionnelle, en tire peu — et le même budget, placé sur un cabinet local consulté deux fois l'an, peut rendre davantage.

Comment ce prix a été relevé, et comment le vérifier vous-même

Le tarif publié sur cette page a été lu le 15/10/2026 directement sur la grille de l'éditeur, à cette adresse : https://www.dougs.fr/tarifs/?section=sasu. Nous ne reprenons ni communiqué, ni fiche de comparateur, ni chiffre de seconde main.

Ce que ce prix désigne exactement : le moins cher des trois packs société, hors promotion. Cette précision n'est pas un détail de rédaction. C'est elle qui décide si deux tarifs sont comparables, et c'est précisément ce qu'une grille tarifaire laisse dans l'implicite : une formule annuelle n'est pas une formule mensuelle, une offre avec engagement n'est pas la même sans, et un prix d'entrée ne vaut que pour la structure et le périmètre auxquels il s'applique.

Trois précautions que nous prenons, et que nous vous conseillons de reprendre si vous vérifiez par vous-même. Les prix barrés sont écartés : une promotion affichée sur un prix de référence plus élevé ne dit rien du tarif que vous paierez l'année suivante, et c'est le tarif de reconduction qui compte sur la durée. Les onglets sont lus un par un : quand un éditeur sépare ses grilles par structure derrière des onglets, le prix affiché par défaut n'est pas forcément le vôtre — nous avons nous-mêmes publié pendant trois semaines un prix société qui venait d'un autre onglet. Les suppléments sont relevés avec le prix : un forfait auquel s'ajoute une ligne par bien, par bulletin de paie ou par virement n'a pas de prix fixe, et son affichage le laisse croire.

Un tarif peut avoir changé depuis cette lecture : la date ci-dessus vous dit exactement de quand datent nos chiffres, et le lien vous mène à la source pour les confronter. Si vous constatez un écart, nous le corrigeons — c'est l'intérêt d'une page qui annonce sa date plutôt qu'une page qui se prétend toujours à jour.

Les grilles, selon votre structure

L'éditeur sépare ses formules par type de structure. Le prix qui vous concerne dépend donc de la vôtre, et pas seulement du niveau de prestation.

Tous les tarifs sont annoncés « dès » par l'éditeur : ils supposent un dossier standard, et un devis reste nécessaire.

Ce que le prix couvre, et ce qui s'ajoute

Ce que disent les clients

Sur Trustpilot, Dougs affiche 4,7 sur 5 sur 3 661 avis, relevé le 15/10/2026.