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# Quel statut choisir pour devenir freelance ?

Guide complet : Auto-Entrepreneur, EURL, SASU ou Portage salarial.
 Avantages, inconvénients et simulation personnalisée.

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En 30 secondes

- **CA < 40 000 €** → restez en **auto-entrepreneur** (simplicité maximale)
- **CA 40-80 000 €** → **EURL à l'IS** (meilleur net dans la majorité des cas)
- **Protection sociale prioritaire** → **SASU** (régime général, retraite cadre)
- **Pas sûr / test** → **portage salarial** (zéro admin, chômage conservé)

Détail complet ci-dessous. [Faire le test en 6 questions →](https://tjmetre.fr/quel-statut)

Selon nos **5 710** réponses de freelances, le TJM médian en France est de **560 €/jour**. [Voir le baromètre complet →](https://tjmetre.fr/barometre)

 ![Les 6 statuts freelance en France : de Micro-BNC à Portage salarial, du plus simple au plus complexe](https://tjmetre.fr/img/illustrations/guide-statut-vue-ensemble.png)

## Comparatif des 6 régimes freelance

| | Micro-BNC (AE) | EI au réel | EURL à l'IR | EURL à l'IS | SASU à l'IS | Portage |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| **Régime fiscal** | IR (abattement 34 %) | IR (barème progressif) | IR (transparence fiscale) | IS (15,0 % puis 25,0 %) | IS (15,0 % puis 25,0 %) | IR (salaire) |
| **Création** | Gratuite, 10 min | Gratuite | ~300 € | ~300 € | ~400 € | Immédiate |
| **Charges sociales** | 25,6 % du CA | ~44 % du bénéfice | ~44 % du bénéfice | ~44 % de la rémun. | ~64 % du brut | ~50 % du CA net |
| **Plafond CA** | 83 600 € | Illimité | Illimité | Illimité | Illimité | Illimité |
| **Dividendes** | N/A | N/A | N/A (transparence) | TNS ~44 % (> 10 % capital) | PFU 31,4 % | N/A |
| **Protection sociale** | Minimale | Correcte (SSI) | Correcte (SSI) | Correcte (SSI) | Complète (cadre) | Complète (CDI) |
| **Chômage** | Non | Non | Non | Non | Sous conditions | Oui |
| **Comptabilité** | Livre des recettes | Bilan complet | Bilan complet | Bilan complet | Bilan complet | Gérée |
| **Déduction frais** | Non (forfait) | Oui (réels) | Oui (réels) | Oui (réels) | Oui (réels) | Limitée |
| **Optimisation** | Limitée | Frais réels | Déficits imputables | Rémun. + dividendes | Salaire + dividendes | Aucune |
| **Idéal pour** | Démarrer, CA < 83 600 € | Frais réels élevés, transition AE → société | CA moyen, déficits à imputer sur l'IR | CA élevé, optimisation rémunération + dividendes | Protection sociale max (cadre), chômage | Sécurité, démarrer sans créer de structure |

### Quel statut vous rapporte le plus ?

Comparez les 4 statuts avec votre TJM réel : revenu net, charges, retraite, impôts.

 [Comparer les statuts avec mon TJM →](https://tjmetre.fr/simulateur)

## Auto-Entrepreneur (Micro-Entreprise)

### Pour qui ?

Le statut idéal pour **démarrer en freelance** ou pour ceux dont le chiffre d'affaires reste inférieur à **83 600 € par an** en prestations de services (BNC). C'est le régime le plus simple de France : création gratuite en ligne en 10 minutes, cotisations proportionnelles au CA, comptabilité allégée.

### Avantages

- **Simplicité maximale** : création en ligne, déclaration trimestrielle ou mensuelle sur autoentrepreneur.urssaf.fr
- **Pas de comptabilité lourde** : un simple livre des recettes suffit, pas besoin d'expert-comptable
- **Franchise de TVA** : pas de TVA à facturer ni à déclarer sous le seuil de 37 500 € (seuil de base 2026)
- **Cotisations proportionnelles** : si vous ne facturez rien, vous ne payez rien
- **Versement libératoire de l'IR** : possible si votre revenu fiscal de référence est inférieur au seuil (2,2 % du CA en BNC)

### Inconvénients

- **Plafond de CA** : 83 600 €/an en BNC — au-delà, vous basculez automatiquement en entreprise individuelle classique
- **Protection sociale minimale** : indemnités journalières faibles, retraite de base peu généreuse, pas de chômage
- **Aucune déduction de frais** : les cotisations sont calculées sur le CA brut, impossible de déduire matériel, déplacements ou coworking
- **Responsabilité illimitée** : votre patrimoine personnel est engagé (sauf résidence principale depuis 2015)
- **Crédibilité perçue** : certains grands comptes préfèrent travailler avec des sociétés (EURL/SASU)

### Cotisations en 2026

En BNC (prestations de services libérales), le taux global est de **25,6 % du chiffre d'affaires**. Ce taux inclut toutes les cotisations sociales (maladie, retraite, CSG/CRDS, formation). Il n'y a pas de distinction entre charges patronales et salariales : vous payez un pourcentage unique sur chaque euro facturé.

**Exemple** : pour un TJM de 500 € et 218 jours travaillés, votre CA annuel est de 109 000 € — vous dépassez le plafond. En revanche, à 350 €/jour (76 300 €/an), l'auto-entreprise reste pertinente.

### Quand passer à un autre statut ?

- Votre CA approche ou dépasse régulièrement **83 600 €**
- Vous avez des **frais professionnels importants** (matériel, sous-traitance, déplacements) que vous ne pouvez pas déduire
- Vous souhaitez une **meilleure couverture retraite** ou prévoyance
- Vous voulez **limiter votre responsabilité** personnelle

## EURL à l'IS (Entreprise Unipersonnelle)

### Pour qui ?

Les freelances **confirmés avec un CA supérieur à 83 600 €** qui veulent **optimiser leur rémunération** en jouant sur l'équilibre entre salaire du gérant et dividendes. C'est le statut privilégié des freelances tech et consultants à fort TJM.

### Avantages

- **Déduction des frais réels** : matériel, comptable, assurance, coworking, déplacements — tout est déductible du bénéfice
- **IS à taux réduit** : 15,0 % sur les premiers 42 500 € de bénéfice, puis 25,0 % au-delà
- **Optimisation rémunération/dividendes** : ajustez le ratio pour minimiser les cotisations sociales et l'impôt
- **Responsabilité limitée** : votre patrimoine personnel est protégé, seuls les apports sont engagés
- **Possibilité d'ACRE** : exonération partielle de cotisations la première année

### Inconvénients

- **Comptabilité obligatoire** : bilan, compte de résultat, liasse fiscale — budget expert-comptable de 1 500 à 3 000 €/an
- **Création payante** : frais de greffe, rédaction des statuts, annonce légale (~300 € au total)
- **Dividendes taxés en TNS** : en tant que gérant majoritaire, les dividendes au-delà de 10 % du capital social + primes d'émission + compte courant d'associé sont soumis aux cotisations sociales (~44 %)
- **Formalisme** : assemblée générale annuelle, dépôt des comptes au greffe

### Cotisations en 2026

Le gérant majoritaire d'EURL relève du régime TNS (Travailleur Non Salarié). Les cotisations représentent environ **44 % de la rémunération nette** versée au gérant. Les dividendes au-delà de 10 % du capital + primes d'émission + apports en compte courant sont également soumis aux cotisations TNS — c'est la particularité majeure de l'EURL par rapport à la SASU.

**Astuce optimisation** : ajustez le ratio entre rémunération du gérant et dividendes pour trouver le point optimal qui minimise le total cotisations + impôts. En général, se verser environ 60 à 70 % en rémunération et le reste en dividendes est un bon équilibre. [Notre simulateur calcule ce ratio pour vous.](https://tjmetre.fr/simulateur)

## SASU (Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle)

### Pour qui ?

Les freelances qui veulent la **meilleure protection sociale possible** (régime général, statut cadre) ou qui souhaitent **cumuler avec les allocations chômage (ARE)**. La SASU est aussi pertinente pour ceux qui envisagent de lever des fonds ou d'accueillir des associés à terme.

### Avantages

- **Régime général de la Sécurité sociale** : meilleures prestations maladie, retraite cadre (Agirc-Arrco), prévoyance
- **Dividendes à la flat tax** : 31,4 % depuis 2026 (12,8 % IR + 18,6 % prélèvements sociaux) — pas de cotisations TNS sur les dividendes
- **Maintien possible de l'ARE** : en ne se versant pas de salaire et en percevant uniquement des dividendes, il est possible de cumuler avec le chômage (sous conditions strictes)
- **Responsabilité limitée** : patrimoine personnel protégé
- **Souplesse statutaire** : les statuts d'une SAS sont très flexibles, faciles à adapter

### Inconvénients

- **Charges très élevées sur le salaire** : ~42 % de charges patronales + ~22 % de charges salariales sur le brut, soit environ 64 % du salaire net en coût total
- **Création payante** : frais de greffe, statuts, annonce légale (~400 €)
- **Comptabilité complète** : mêmes obligations qu'une EURL (bilan, liasse fiscale, expert-comptable)
- **Bulletins de paie** : si vous vous versez un salaire, il faut établir des fiches de paie — coût supplémentaire

### Cotisations en 2026

Le président de SASU est assimilé salarié. Pour un salaire net de 1 000 €, le coût total pour la société est d'environ **1 640 €** (brut ~1 280 € + charges patronales ~360 €). Cela représente un coût social global d'environ **64 % du net**. En contrepartie, vous bénéficiez du régime général avec une couverture complète.

**Stratégie SMIC + dividendes** : beaucoup de freelances en SASU se versent un salaire au SMIC (pour valider 4 trimestres de retraite et avoir une couverture sociale) puis complètent par des dividendes à la flat tax 31,4 % (depuis 2026). C'est souvent plus avantageux qu'un salaire élevé. [Notre simulateur compare les deux stratégies.](https://tjmetre.fr/simulateur)

 **Option IR temporaire** : une SASU peut opter pour l'impôt sur le revenu (au lieu de l'IS) pendant **5 exercices maximum, non renouvelable**. Conditions : société de moins de 5 ans, < 50 salariés, CA < 10 M €. Intérêt : imputer les déficits sur les revenus du foyer. *(Source : [service-public.gouv.fr](https://entreprendre.service-public.gouv.fr/vosdroits/F36215))*

 Partenaire ![Legalstart](https://tjmetre.fr/img/partners/legalstart.png)

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## Portage salarial

### Pour qui ?

Ceux qui veulent la **sécurité du CDI** tout en travaillant comme indépendant : chômage, mutuelle, retraite cadre, prévoyance. Idéal pour **démarrer en freelance sans créer de structure**, tester un marché, ou pour les profils qui veulent zéro paperasse administrative.

### Avantages

- **CDI ou CDD** : vous êtes salarié de la société de portage — accès au chômage, mutuelle, retraite cadre
- **Aucune création de société** : vous signez un contrat de travail et commencez immédiatement
- **Administratif géré** : facturation, encaissement, déclarations sociales et fiscales — tout est pris en charge
- **Formation professionnelle** : accès au CPF et aux droits à la formation comme tout salarié
- **Pas de risque juridique** : la société de portage porte la responsabilité contractuelle

### Inconvénients

- **Frais de gestion** : la société de portage prélève 5 à 10 % du CA HT avant charges
- **Charges élevées** : après frais de gestion, charges patronales et salariales, il reste environ 50 % du CA
- **Aucune optimisation fiscale** : pas de choix entre rémunération et dividendes, pas de déduction de frais
- **Dépendance** : vous êtes lié à votre société de portage, changer peut être contraignant
- **TJM minimum** : la plupart des sociétés de portage imposent un TJM plancher (souvent 300 €/jour)

### Ce qu'il vous reste

En règle générale, comptez environ **50 % de votre CA HT** en net avant impôt sur le revenu. Sur un TJM de 500 € et 218 jours, cela représente environ 54 500 € net avant IR. C'est moins qu'en EURL ou en auto-entreprise, mais vous avez la couverture sociale la plus complète et zéro charge administrative.

### Quel statut vous rapporte le plus ?

Entrez votre TJM et comparez les 4 statuts en 30 secondes : revenu net, charges et retraite.

 [Simuler mon revenu net](https://tjmetre.fr/simulateur) [Benchmark TJM du marché](https://tjmetre.fr/)

## Comment choisir ? L'arbre de décision

Répondez à ces questions dans l'ordre pour trouver le statut qui vous correspond :

1. Votre CA sera-t-il inférieur à 83 600 €/an ?

Oui → Auto-Entrepreneur

2. Avez-vous besoin du chômage (ARE) ?

Oui → Portage salarial ou SASU

3. Voulez-vous optimiser rémunération/dividendes ?

Oui → EURL à l'IS

4. La protection sociale est prioritaire ?

Oui → SASU

5. Vous voulez zéro paperasse ?

Oui → Portage salarial

Ce schéma est une simplification. Votre situation personnelle (famille, patrimoine, projets) peut modifier le choix optimal. N'hésitez pas à consulter un expert-comptable.

## Coût annuel de gestion par statut

| Statut | Comptabilité | CFE | Banque pro | Total estimé |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| **Auto-Entrepreneur** | 0 € (livre des recettes) | Exonéré 1re année, puis ~100-500 € | 0-8 €/mois | **~100-600 €/an** |
| **EI au réel** | ~1 000-1 500 € | ~200-500 € | ~100 € | **~1 300-2 100 €/an** |
| **EURL à l'IS** | ~1 500-2 500 € | ~200-500 € | ~100-200 € | **~1 800-3 200 €/an** |
| **SASU à l'IS** | ~2 000-3 500 € | ~200-500 € | ~100-200 € | **~2 300-4 200 €/an** |
| **Portage salarial** | Inclus | Inclus | Inclus | **5-10 % du CA** (frais de gestion) |

Hors RC Pro (~300-600 €/an) et mutuelle (~1 500-2 500 €/an) qui s'appliquent à tous les statuts.

## Protection du patrimoine : l'EIRL n'existe plus

Bonne nouvelle : depuis le 15 février 2022, toute EI bénéficie automatiquement de la séparation des patrimoines.

L'**EIRL** (Entreprise Individuelle à Responsabilité Limitée) a été supprimée par la loi du 14 février 2022. Désormais, votre patrimoine personnel (résidence, épargne, véhicule personnel) est **automatiquement protégé** des créanciers professionnels — sans formalité, sans déclaration d'affectation. Seuls les biens utiles à votre activité professionnelle sont saisissables.

Source : [economie.gouv.fr — Nouveau statut EI](https://www.economie.gouv.fr/cedef/fiches-pratiques/le-nouveau-statut-dentrepreneur-individuel) *

## 3 erreurs qui coûtent cher aux freelances

 **Rester trop longtemps en auto-entrepreneur**

Si vos frais réels dépassent l'abattement forfaitaire de 34,0 %, vous payez plus d'impôts que nécessaire. Dès que vos frais annuels (comptable, matériel, déplacements) dépassent ~5 000 €, simulez l'EI au réel ou l'EURL.

 **Choisir la SASU "parce que ça fait plus sérieux"**

Les charges patronales SASU (~42 %) sont nettement plus élevées que les cotisations TNS EURL (~44 % mais sur une base plus basse). Pour un CA moyen, l'EURL IS laisse souvent plus de net en poche. [Comparez dans le simulateur](https://tjmetre.fr/simulateur).

 **Ne pas provisionner l'IS et la CFE**

En société, l'IS et la CFE arrivent avec 1 an de décalage. Provisionnez 20-25 % de votre bénéfice chaque mois sur un compte dédié. Sinon, la facture fiscale de décembre sera un choc.

### Évitez ces erreurs : simulez avant de choisir

Comparez auto-entrepreneur, EURL, SASU et portage avec vos chiffres réels.

 [Lancer la simulation →](https://tjmetre.fr/simulateur)

## Quand et comment changer de statut

Le bon statut évolue avec votre activité. Voici les transitions les plus fréquentes et leurs déclencheurs.

| Transition | Quand ? | Comment |
| --- | --- | --- |
| **AE → EURL IS** | CA > 50-60k € ou frais réels > 34,0 % du CA | Radier l'AE + créer l'EURL (ou apport de fonds de commerce) |
| **AE → SASU IS** | Besoin de bulletins de paie (crédit immobilier) ou chômage | Radier l'AE + créer la SASU |
| **AE → Portage** | Mission longue grand compte exigeant une structure | Signer une convention de portage (garder l'AE en parallèle possible) |
| **Portage → EURL/SASU** | CA stable > 80k € depuis 6+ mois | Créer la société puis mettre fin à la convention |
| **EURL ↔ SASU** | Changement de stratégie rémunération ou projet crédit | Transformation juridique (modification statuts, annonce légale ~200 €) |
| **EURL/SASU → Holding** | CA > 150 000 €, trésorerie excédentaire | Créer une holding (SAS/SASU) et y apporter les titres de la filiale |

[Guide complet : quand passer en société →](https://tjmetre.fr/strategie-evolution-ca)  ·  [Créer son statut pas-à-pas →](https://tjmetre.fr/creer-statut-freelance)  ·  [Fermer son statut →](https://tjmetre.fr/fermeture-freelance)

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Voir aussi : [PER freelance](https://tjmetre.fr/per-freelance) · [CESU en SASU](https://tjmetre.fr/cesu-sasu) · [Combien facturer](https://tjmetre.fr/freelance-combien-facturer) · [Plafond micro](https://tjmetre.fr/micro-entreprise-plafond) · [Portage vs SASU](https://tjmetre.fr/portage-salarial-vs-sasu)

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Les informations fournies sur TJMètre sont données à titre indicatif et ne constituent pas un conseil fiscal, juridique ou comptable. Elles ne se substituent pas à l'avis d'un professionnel qualifié (expert-comptable, avocat). TJMètre ne peut être tenu responsable des décisions prises sur la base de ces informations.
